Каталог статей

Посадові обов’язки класного керівника

Організовує:

·         роботу по формуванню колективу класу;

·         створення сприятливих умов для індивідуального розвитку і формування особистості учнів;

·         життя колективу класу відповідно до вікових особливостей та інтересів учнів і вимог суспільства;

·         пропаганду здорового способу життя; проводить фізкультурно-масові, спортивні та інші заходи, які сприяють зміцненню здоров’я учнів у класі;

·         допомогу учням у навчальній діяльності, з’ясовує причини успішності, забезпечує їх усунення;

·         вивчення учнями правил охорони праці, правил вуличного руху, поведінки в побуті, на воді тощо;

·         умови для розвитку обдарованих дітей, вивчає особистість кожного учня в класі, його нахили, інтереси;

·         учнів на проведення робочих загальношкільних лінійок;

·         харчування учнів у шкільній їдальні;

·         чергування учнів класу по школі та у шкільній їдальні згідно графіка;

·         екскурсії до шкільного музею, роботу по збору матеріалів для поповнення експонатами шкільних музеїв.

Сприяє:

·         розвитку в учнів навичок спілкування, допомагає учням вирішувати проблеми, які виникають у спілкуванні з товаришами, вчителями, батьками;

·         здобуттю додаткової освіти учнями через систему гуртків, клубів, секцій, об’єднань, які організовуються в школі, закладах позашкільної освіти за місцем проживання;

·         самовихованню і саморозвитку особистості учня, вносить необхідні корективи в систему його виховання;

·         створенню сприятливих мікро середовища і морально-психологічного клімату для кожного в класі;

·         покращенню умов здійснення навчального процесу, а також доводить до відома завідувача кабінету, дирекції школи інформацію про всі недоліки в забезпеченні освітнього процесу, які знижують працездатність учнів, негативно впливають на їхнє здоров’я.

·         підвищенню своєї професійної кваліфікації;

·         оформленню класного куточка, веденню літопису класу, роботі учнів у шкільній дитячій організації;

Здійснює:

·         інструктаж учнів з безпеки життєдіяльності під час виховних заходів з обов’язковою реєстрацією в класному журналі чи журналі реєстрації інструктажів:

·         відповідальність за життя і здоров’я учнів класу під час заходів які він проводить, а також за дотримання їхніх прав і свобод відповідно до законодавства України.

·         постійний контракт з батьками учнів (особами, які їх замінюють);

·         дотримання правил безпеки життєдіяльності під час здійснення навчального процесу та проведення виховних заходів;

·         оперативне інформування адміністрації школи про кожен нещасний випадок, вживає заходів щодо надання першої долікарської допомоги;

·         планування виховної роботи в класі;

·         ведення у встановленому порядку документацію класу, контролює заповнення учнями щоденників і виставлення в них оцінок, заповнення та контроль ведення вчителями-предметниками класного журналу, систематичне ведення особових справ учнів;

·         періодичне медичне обстеження;

·         дотримання етичних норм поведінки, які відповідають громадському статусу педагога;

·         роботу по профілактиці правопорушень серед учнів класу;

·         роботу по вивченню листка здоров’я кожного учня і оформити відповідну сторінку класного журналу;

·         ведення журналу обліку індивідуальної роботи з учнями, схильними до правопорушень, з учнями з неблагонадійних сімей та з дітьми, що потребують особливої педагогічної уваги;

·         зв’язок з вчителем, що працював з класом у початковій ланці та з вчителями-предметниками з метою з’ясування: ступеня працездатності учня, ступеня пізнавальної діяльності, інтелектуальних можливостей школярів, дітей, що вимагають особливої педагогічної уваги;

·         допомогу вчителям-предметникам в навчанні і вихованні учнів класу;

·         постійний контроль за пропусками занять учнями, облік в шкільних журналах, класних щоденниках, у журналі обліку відвідування школи, активно реагувати на пропуски занять учнями без поважних причин;

·         систематичний конроль за відвідуванням та зовнішнім виглядом учнів;

·         анкетування учнів з метою вивчення їх інтересів, здібностей, побажань.проводити колективні творчі справи (для організації і планування виховної роботи );

·         онайомлення з читацькими формулярами учнів з метою вивчення їх читацьких інтересів;

·         для учнів класу екскурсії, зустрічі з цікавими людьми, свята, конкурси;

·         проведення батьківських зборів, лекторіїв для батьків згідно плану роботи школи;

·         належний санітарний стан класного приміщення та збереження обладнання і меблів.

Бере участь:

·         у роботі педагогічної ради школи;

·         у діяльності методичних об’єднань та інших формах методичної роботи.

Має право на:

·         участь в управлінні школою в порядку, визначеному Статутом школи;

·         захист професійної честі й гідності;

·         ознайомлення зі скаргами та іншими документами, які містять оцінку його роботи, надання відповідних пояснень;

·         захист своїх інтересів самостійно і/чи чи тез представника, в тому числі адвоката, у випадку дисциплінарного чи службового розслідування, пов’язаного з порушенням педагогом норм професійної етики;

·         конфіденційність дисциплінарного (службового) розслідування, за винятком випадків, передбачених законом;

·         вільний вибір і використання методик навчання й виховання, навчальних посібників і матеріалів, підручників;

·         регулярне підвищення своєї кваліфікації;

·         надання учням під час занять і перерв обов’язкових для виконання розпоряджень, які стосуються організації занять і дотримання дисципліни, притягнення учнів до дисциплінарної відповідальності у випадках і в порядку, встановлених Статутом і Правилами внутрішнього розпорядку;

·         проходження атестації на добровільній основі на відповідну кваліфікаційну категорію;

·         внесення пропозицій до адміністрації, педагогічної ради про моральне та матеріальне заохочення учнів та їх соціальний захист;

Забезпечує:

·         своєчасне складання встановленої звітної документації;

·         звязки учнів із іншими закладами позашкільної освіти дітей, іншими організаціями для спільної діяльності з питань розвитку учнів;

·         своєчасне подання директору школи звіту про свою роботу.

Погоджує:

·         свою роботу з директором школи та заступником директора школи з виховної роботи.